Noticias y Reportajes sobre 'jovenes' en formaZion

Con la creación del Centro de Información y Red de Creación de Empresas, CIRCE, se pone en marcha un sistema de información que permite realizar de forma telemática, los trámites de constitución y puesta en marcha de determinadas sociedades mercantiles en España, concretamente: Sociedad Limitado de Formación Sucesiva, Sociedad Limitada Nueva Empresa, Sociedad de Responsabilidad Limitada (SRL o SL), Empresario Individual (Autónomo) CIRCE, el Centro de Información y Red de Creación de Empresas, se integra en la Secretaría General de Industria y de la pequeña y mediana empresa, dentro de la Dirección General de Industria y de la pequeña y mediana empresa, perteneciente al Ministerio de Industria, Energía y Turismo. ¿Cómo se pone en marcha una empresa? El emprendedor tiene la opción de utilizar el servicio telemático que CIRCE ofrece o acudir físicamente a un Punto de Atención al Emprendedor acreditado. En ambos casos se iniciarán los trámites, que de manera presencial implica... leer más

Las aplicaciones están disponibles en App Store para IOS y en Google Play para Android en todos los países en los que Santander Universidades está presente. Ambos proyectos forman parte de la nueva estrategia digital de Santander Universidades, con el objetivo de adaptar su oferta y sus programas formativos a las nuevas tecnologías y a los cambios constantes en la manera en que los jóvenes acceden a la información. Formación Santander ofrece a los jóvenes la posibilidad de aprender en cualquier lugar y en cualquier momento de mano de los mejores expertos en diversas áreas de conocimiento: Tecnología, Negocio, Marketing, Cocina, Fotografía, etc. Todo ello de una forma ágil y sencilla con funcionalidades como el listado de cursos por categorías, la inscripción en cursos de formación en vídeo, la visualización de contenidos formativos en streaming y posibilidad de descarga en modo sin conexión o compartir lo que aprendes con tus amigos en redes sociales. Disponible desde G... leer más

La 26º Edición del Saló de L´Ensenyament reunirá una completa oferta de estudios de bachillerato, carreras universitarias, estudios superiores, complementarios, de formación profesional, arte e idiomas. Un evento dirigido a estudiantes de 4ª ESO, Bachillerato, FP o Universitarios, así como padres, docentes y orientadores académicos, interesados en conocer las alternativas de la oferta formativa vigente, para elegir estudios y profesiones, o bien reorientar su formación o desarrollo profesional. Los asistentes a Saló de L´Ensenyament conocerán de primera mano las nuevas titulaciones, formación reglada y no reglada, ayudas y becas, al mismo tiempo que dispondrán de otros servicios de interés como son los puntos de asesoramiento académico, el área multimedia (con actividades de dinamización relacionadas con la imagen y las nuevas tecnologías), el espacio de la ciencia (con talleres, actividades interactivas, demostraciones y experimentos), el salón de los idiomas y un au... leer más

Madrid prepara el mayor espacio en España dedicado a presentar las propuestas educativas en todas sus vertientes, ya que reúne a estudiantes, docentes y profesionales del sector en cinco ferias especializadas. Los pabellones 12 y 14 de IFEMA en Madrid serán el punto de encuentro de la formación en nuestro país. Estudiantes Estudiantes, futuros estudiantes, padres, tutores, orientadores académicos y cualquier persona que pretenda dar un nuevo rumbo a su perfil académico o quiera especializarse, tienen una cita obligada en la Feria AULA y Foro de Postgrado. La Feria AULA celebra su 23º edición del 4 al 8 de marzo de 2015. Un evento donde universidades públicas y privadas, universidades españolas e internacionales, así como escuelas superiores, centros de idiomas, instituciones y organismos públicos, empresas de formación, ONG´s y escuelas de Formación Profesional, presentarán a los asistentes su oferta de cursos, ciclos formaticos, grados y masters, nuevas titulaciones, becas, id... leer más

AJE Madrid abre la convocatoria de la XIII edición de los “Premios Joven Empresario de Madrid", unos galardones que cuentan con la colaboración de la Obra Social de “la Caixa" y que pretenden dar el reconocimiento que merecen a los valientes, que a pesar de la situación actual, mantienen viva la llama del riesgo, la aventura y la responsabilidad de crear su empleo, el de otros y riqueza para el conjunto de la sociedad. “AJE Madrid ha cumplido 30 años de existencia, lo que nos ha convertido en la organización de emprendedores más antigua de España. Miles de proyectos han pasado por las manos de las personas que están y han estado al frente de nuestra Asociación. Y con nada podemos comparar la satisfacción de haber colaborado a que ideas, ilusiones y proyectos se conviertan en empresas vivas. Por ello, seguiremos apostando por dotar de toda la visibilidad posible a los innumerables proyectos en los que intentaremos aportar nuestro granito de arena, luminoso motivo de esperanza para salir... leer más

Las denuncias de padres y madres hacia sus hijos se ha multiplicado en los últimos años. Desde 2007, 17.000 menores han sido procesados en España por agresiones físicas o psicológicas a sus padres durante la convivencia. El programa de televisión "Hermano Mayor" muestra algunas de las situaciones que viven muchas familias, donde se presenta un/a joven con arranques violentos y unos padres desbordados por la situación. ¿Qué es la Violencia Filio-Parental? Es la violencia ejercida de los hijos a los padres, es el conjunto de conductas reiteradas de agresiones físicas, verbales o no verbales, dirigidas a los padres o a los adultos que ocupan su lugar. Engloba amenazas, insultos, gestos y agresiones físicas. ¿Qué familias sufren la violencia filio-parental? Este fenómeno que dificulta la convivencia entre padres e hijos no se corresponde con ningún estrato social ni con un nivel económico-cultural específico. El estudio de Deusto Stress Research, de la universidad d... leer más

Los interesados en participar en el VII Premio Jóvenes Emprendedores podrán presentar sus proyectos e iniciativas hasta el 30 de marzo de 2015. Los participantes deberán tener entre 18 y 29 años, con un proyecto empresarial que lleve funcionando al menos 6 meses y tenga impacto en España. Cada participante puede presentar a concurso una iniciativa emprendedora, que bien puede ser en sí misma una organización reconocida y registrada, un proyecto individual gestionado de manera autónoma, una organización que cuente con otros proyectos, o bien un proyecto con o sin ánimo de lucro que tenga un impacto social relevante. El Jurado valorará el liderazgo de los participantes, el impacto social del proyecto en la comunidad donde se desarrolla, si el proyecto responde de forma innovadora a un reto social, y la sostenibilidad social, medioambiental y económica de la iniciativa emprendedora. El proceso para seleccionar los ganadores del Premio Jóvenes Emprendedores 2015, una vez cerrado el pla... leer más

El proceso de selección se realizará mediante dos ciclos de selección, el primero de ellos, se inició con la publicación en el BOE el 23 de enero y su plazo de solicitud finalizará el 12 de febrero de 2015. El segundo proceso de selección tendrá abierto el plazo de presentación de solicitudes del 2 al 22 de junio de 2015. Los requisitos de acceso incluyen tener cumplidos 18 años y no cumplir ni haber cumplido 29 años el día siguiente al de incorporación al centro de formación, tener la nacionalidad española o ser nacional de alguno de los países especificados en el apéndice 2 de la convocatoria, carecer de antecedente penales y no tener abierto ningún procedimiento judicial por delito doloso (ni en calidad de procesado ni de imputado), no estar privado de derechos civiles, no haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las administraciones públicas, no hallarse inhabilidad para el ejercicio de funciones públicas, poseer la aptitud psicofísic... leer más

La Estrategia de Emprendimiento y Empleo Joven 2013-2016 pretende impulsar medidas dirigidas a reducir el desempleo juvenil, a través de diferentes actuaciones para mejorar la empleabilidad, facilitar la inserción en el ámbito laboral, promover el emprendimiento y mejorar su situación dentro del mercado de trabajo. A esta iniciativa del Ministerio, pueden adherirse aquellas organizaciones que pongan en marcha actuaciones cuyos resultados redunden en facilitar el acceso de los jóvenes al mercado de trabajo por la vía de la contratación o el emprendimiento. IMF Business School ofrece a todos sus alumnos una Bolsa de Empleo y Prácticas de ámbito Internacional como complemento a la formación recibida. Se trata de una plataforma de acceso privado donde a diario sepublican ofertas de empleo y prácticas privadas a las que podrá optar, con el asesoramiento continuo de un Departamento de Orientación Laboral. El Grupo IMF además, une su experiencia en el diseño y comercialización de la for... leer más

Actualizado 19 de enero de 2019 Si quieres obtener recursos, financiación, difusión y los medios necesarios para crear una empresa, existen numerosos concursos, programas y premios en España que ayudan a los emprendedores a poner en marcha su idea. Algunos de ellos son el programa Explorer (anterior premio Yuzz), el Programa Minerva, el Programa Lanzadera, la Alternativa Emprende, el Concurso Ideas UC3M, los Premios Everis o el programa Talento ON. ¿Qué más necesitas para crear una empresa? · Programa Explorer Este programa, anteriormente conocido como Yuzz, se dirige a personas de entre 18 y 31 años que tengan una idea innovadora y residan en una provincia española donde exista un Centro Explorer. Los ganadores obtendrán 80.000 euros en premios, 50 viajes a Silicon Valley, premios al mejor proyecto para una mujer emprendedora y otro al mejor proyecto tencológico, así como a la formación, apoyo y asesoramiento que necesiten en el desarrollo de su plan de negocio. El periodo de ... leer más

Si tienes entre 16 y 30 años y quieres emprender, puedes participar en el programa Talento ON, que está financiado por el Ministerio de Sanidad, Servicio Sociales e Igualdad. El programa tendrá dos ediciones, para las que es necesario inscribirse previamente de forma gratuita. El 6 de febrero finaliza el plazo para la primera edición, y el 10 de abril para la segunda. Talento ON ofrecerá formación durante 8 sesiones presenciales a los jóvenes que deseen emprender o ya tengan un proyecto emprendedor en su fase inicial. Además, como herramienta de apoyo utilizará una plataforma de formación on line que servirá de soporte de contenidos, permitirá conocer a otros emprendedores, compartir contenidos, hacer networking, y acompañar a los jóvenes en el arranque de sus proyectos. Talent ON también servirá como plataforma donde darse a conocer en Internet y redes sociales, siendo un primer paso para llegar a clientes, profesionales, empresas y ciudadanía en general. Las sesiones se dividir�... leer más

Actualmente, el 28% de los niños europeos de entre 9 y 12 años se conectan a Internet a través de smartphones. En 2010, los niños y niñas que usaban estos teléfonos vivían en entornos más ricos, más privilegiados, pero la brecha tecnológica entre menores ricos y pobres se está reduciendo. Ahora la mayoría de los menores de entre 13 y 16 años tiene un smartphone. En la investigación de EU Kids Online han participado 25.000 menores. La cifra de menores de entre 9 y 16 años que usan sus smartphones para conectarse a Internet ha aumentado enormemente en los últimos años. El estudio Online desde los móviles muestra que los niños y niñas que acceden a Internet usando un smartphone experimentan más riesgos que los que usan un móvil más antiguo, o los que acceden desde un ordenador portátil o un PC. “Además de exponerse a más riesgos, los menores usuarios de smartphones acceden a internet más frecuentemente y desarrollan una gama más amplia de actividades" afirma Maialen Garmend... leer más

El 85,5% de los profesionales con estudios universitarios está trabajando actualmente en España, según revela el último informe de Randstad Professionals. El documento pone de manifiesto que Navarra, Euskadi y La Rioja son las regiones donde los profesionales con formación académica superior tienen más posibilidades de acceder al mercado laboral. El informe subraya que el número de universitarios que encuentra un puesto de trabajo en Navarra o Euskadi alcanza en la actualidad el 90%, mientras que en La Rioja la cifra supera el 89%. En esta línea, las tres regiones registran también las tasas de desempleo más bajas en España -analizando la población activa en general, sin tener en cuenta su formación académica-. Del mismo modo, la encuesta revela que Madrid, Baleares y Cantabria, junto a Navarra, Euskadi y La Rioja, son las "únicas" comunidades que presentan tasas de desempleo por debajo del 20%. Los datos empeoran en Canarias, Andalucía y Castilla-La Mancha, donde los universitarios ... leer más

La economía española está creciendo poco a poco y para poder generar empleo es necesario que siga así. Desde el Gobierno han lanzado una nueva reforma de las políticas activas de empleo, esta vez destinadas en su mayoría a los parados de larga duración y a los jóvenes. La Estrategia Española de Activación introduce como novedad la distribución de fondos dependiendo de la evaluación de los resultados de las Comunidades Autónomas. Entre sus objetivos se encuentran mejorar la empleabilidad de los jóvenes a través del Plan de Garantía Juvenil, pero también la de otros sectores como son los desempleados de larga duración o los mayores de 55 años. También persigue mejorar la calidad de la formación para el empleo. Se compone de este modo de tres reglamentos: uno en materia de servicios, otro de programas de empleo, y otro de formación profesional para el empleo. En la Estrategia se incluye un Programa de buenas prácticas, que se centrará en el desarrollo de los perfiles de los dese... leer más

Los interesados tienen que contar, en el soporte que consideren: • Cómo creen que debe ser el líder ideal que necesitan las empresas para impulsar las organizaciones en los próximos años • Con qué habilidades y conocimientos deberá contar • Cuál será su papel en la organización. “También nos interesa conocer qué tipo de liderazgo desearían encontrar en las empresas, y qué tipo de relación esperan que los líderes sean capaces de establecer con sus equipos", explican desde Aedipe. El plazo finaliza el 15 de septiembre de 2014. Las propuestas deberán ser entregadas en formato digital por correo electrónico a: 48congresoaedipe@aedipecentro.org. El creador de la propuesta ganadora tendrá la oportunidad de presentar su trabajo el día de clausura del 48º Congreso Internacional AEDIPE, que se celebrará en Madrid el 23 y 24 de octubre de 2014, verá publicado su trabajo en la revista de la asociación, será mentorizado y accederá a prácticas en alguna de las grandes em... leer más

El objetivo de este certamen es estimular la creatividad y el trabajo en equipos no presenciales, transferir el conocimiento adquirido en las aulas a la práctica, acercar el mundo empresarial a los estudiantes universitarios, ganar experiencia resolviendo casos reales de grandes empresas y adquirir competencias en relaciones internacionales y multidisciplinares. Las empresas participantes buscan soluciones creativas a desafíos reales, fomentar la innovación, la interculturalidad, la multidisciplinariedad y el compromiso social en las empresas, mejorar su posicionamiento de marca en el espacio Iberoamericano, encontrar una plataforma de identificación y captación de jóvenes talentos, y en la medida de lo posible, fortalecer la relación Universidad-Empresa. Modalidad Desafío Santander Universidades ¿Qué APPs no financieras crees que Santander Universidades debe desarrollar para tí? Cómo Santander Universidades puede mejorar su relación de proximidad con los estudiantes universita... leer más

El Convenio de Colaboración suscrito entre la Universidad Politécnica de Madrid (UPM) y Samsung, muestra las líneas básicas de trabajo que se seguirán en el proceso de construcción de un plan de estudios integrado en el proyecto Samsung Tech Institute. El instituto Samsung ofrecerá capacitación técnico-profesional para favorecer la empleabilidad en la industria de las tecnologías de la información y su cadena de valor. Los cursos que ofrecen conjuntamente ambas instituciones se dirigen a jóvenes de entre 18 y 25 años con formación en Bachiller y conocimientos informáticos relacionados con el contexto del curso. También pueden inscribirse desempleados o personas que busquen su primer trabajo. Las solicitudes podrán presentarse hasta el día 18 de julio y deberán enviarse a la siguiente dirección de correo: formacion.continua@upm.es, indicando en el asunto “curso SAMSUNG-UPM". El formulario de preinscripción se descarga automáticamente en www.upm.es Los cursos se desarrollará... leer más

Para reflexionar sobre este tema, la socia y presidenta de Be-Up ha acudido al modelo de gestión del talento en Silicon Valley, “donde la guerra del talento es impresionante". “En Silicon Valley, el profesional es el Rey", afirma. “Es un entorno orientado al logro, y la capacidad de aprendizaje es una de las principales habilidades valoradas por las empresas". Esa "guerra del talento" a la que se refiere no existe sólo en Silicon Valley; también se ha vuelto a desencadenar en España, según coinciden los directivos que han participado en este desayuno. En su opinión, se da una paradoja "dramática": hay mucha gente desempleada y muchos puestos sin cubrir. El mercado se ha vuelto mucho más minucioso a la hora de reclutar talento. Ante esta tesitura, las empresas se plantean incluso compartirlo. El talento, por su parte, también ha cambiado; las nuevas generaciones son ahora más exigentes. Los jóvenes, vuelven a coincidir los directivos invitados por Aedipe Centro, ya no buscan traba... leer más

El acto de presentación, celebrado ayer, contó con la participación de la Secretaria de Estado de Empleo, Engracia Hidalgo Tena, la Presidenta de Infoempleo.com, María Benjumea, el Director de Infoempleo.com, Jorge Guelbenzu, y el Secretario General de Adecco, Santiago Soler. En palabras de la Secretaria de Estado de Empleo, "este informe refleja la evolución del mercado de trabajo en nuestro país y es una prueba más de los cambios que se están produciendo. Tras nueve trimestres de recesión económica, por fin, el empleo se recupera". Engracia Hidalgo ha destacado así que "se ha revertido la tendencia negativa, sea cual sea la fuente de información a la que acudamos: el Informe Infoempleo Adecco, la afiliación a la Seguridad Social, las cifras del paro...lo cierto es que en nuestro país se está creando empleo al fin". Durante su intervención, la Secretaria de Estado repasó algunas de las políticas de empleo realizadas, para autónomos y emprendedores "la tarifa plana, consistente en... leer más

El Ministerio de Educación, Cultura y Deporte acaba de aprobar un Real Decreto que establece los procedimientos necesarios para realizar las pruebas de acceso a las personas mayores de 25 años. De este modo, aquellos que no posean ninguna titulación académica para acceder a la universidad, podrán hacerlo a través de la superación de una prueba. ¿En qué consiste la prueba? La prueba de acceso a la universidad se estructura en dos fases, una general y otra específica: - La fase general estará compuesta de tres ejercicios: comentario de texto o desarrollo de un tema general de actualidad, lengua castellana y lengua extranjera (a elegir entre alemán, francés, inglés, italiano y portugués). El objetivo de esta fase es conocer la capacidad de razonamiento, expresión escrita y madurez de los candidatos. - La fase específica se estructurará en cinco ramas de conocimiento: artes y humanidades, ciencias, ciencias de la salud, ciencias sociales y jurídicas, y por último ingeniería y arquit... leer más

Los resultados determinan que el cerebro de algunos jóvenes maltratados percibe el consumo de sustancias de forma positiva y no son capaces de percibir los riesgos que conlleva esta conducta adictiva. Jorge Manzanares ha comprobado mediante el estudio animal que “a mayor estrés en la infancia, mayor es el afecto hacia el alcohol durante la adolescencia". El investigador atribuye esta predisposición de los adolescentes para consumir alcohol a factores como el estrés y la alteración en la neuroplasticidad cerebral. El profesor Manzanares ha explicado que “a causa de este estrés, el nivel para experimentar placer está muy reducido y los individuos sometidos a estrés necesitan estímulos externos a los propios naturales. Estas vías nerviosas del placer se estimulan por factores naturales como la música, el chocolate o el sexo y puede que estos no sean suficientes para los individuos con los genes alterados y por eso tengan que recurrir a estímulos adicionales como el uso de sustancias". ... leer más

El I Premios de Emprendimiento "Iberus Emprende" se realiza con la colaboración del Campus de Excelencia Internacional del Valle del Ebro (Campus Iberus) y la Compañía Logística de Hidrocarburos (CLH). Este certamen tiene dos modalidades de participación: generador de ideas de negocio basados en el conocimiento y proyecto empresarial. El plazo límite de presentación de las ideas y proyectos a concurso es el 31 de julio de 2014. Campus Iberus es un consorcio formado por las Universidades de Zaragoza, Pública de Navarra, Rioja y Lleida, que persiguen una agregación estratégica de las mismas para acometer actuaciones de manera coordinada en ámbitos como la educación, la investigación y la innovación o la internacionalización, entre otros. Modalidad I: Generador de Ideas de negocio basados en el conocimiento El objetivo es fomentar el espíritu emprendedor entre alumnos y titulados de las universidades pertenecientes al Campus Iberus. Por ello, el requisito para participar es tene... leer más

En poco tiempo ha llegado a ser el cuerpo de seguridad más seguido del mundo en esta red, tras superar al FBI. Una de las claves de su éxito ha sido utilizar el mismo lenguaje que los usuarios, una comunicación bidireccional con los internautas, con un estilo directo, coloquial, ofreciendo una información útil, una atención al usuario rápida y dando consejos efectivos. Todos estos componentes han hecho que el número de seguidores de la policía se haya multiplicado por más de 10 desde el año 2012. Estos nuevos canales están aportando a la policía un potente medio para la prevención y concienciación, sin olvidar las continuas charlas que hacen también de forma presencial en los centros educativos los agentes de Participación Ciudadana. Carlos Fernández llega a la Universidad Internacional de La Rioja orgulloso del reciente premio iRedes, que han concedido a la Policía Nacional por ser la mejor institución en redes sociales. Es la entidad más retuiteada del mundo, por encima ... leer más

En el artículo titulado "Six Reasons Millennials are actually the Best Workers", escrito por Sanjeev Agrawal, fundador y director ejecutivo de Collegefeed y ex director mundial de marketing de producto de Google, explica porqué sostiene tal afirmación con frases como "La generación Millennials puede ser la mejor generación de trabajadores que hemos visto nunca". Desde su experiencia durante los últimos 20 años, contratando a recién graduados universitarios, considera que son los mejores trabajadores por 6 razones: 1. Son demasiado grandes para sus pantalones Los jóvenes que hoy día buscan trabajo han crecido con la mentalidad de activar y crear, en definitiva, poner cosas en marcha. El valor que aporta el fracaso como han visto en grandes empresarios y líderes de la tecnología, como Steve Jobs o Elon Muskl. A diferencia de generaciones anteriores, no buscan necesariamente la estabilidad, ni sueñan con conseguir un trabajo en IBM, sino que se buscan un trabajo que les lle... leer más

La UDIMA (Universidad a Distancia de Madrid) ha publicado un decálogo en el que se ofrecen una serie de consejos con el objetivo de que los usuarios de las redes sociales tengan una buena reputación e identidad digital. Este trabajo ha sido elaborado por los alumnos del Máster de Marketing Digital y Social Media de laUDIMA, programa formativo que pretende capacitar a profesionales de primer nivel que necesitan implementar y desarrollar con éxito estrategias de marketing para llegar a los consumidores en los mercados actuales y a través de los nuevos medios digitales. Según el coordinador de este trabajo, el profesor de la asignatura “Gestión de la Reputación Corporativa online", el Dr. Antonio Rodriguez Ruibal, “Algunas de estas cuestiones pueden parecer obvias, pero en ocasiones las dejamos pasar por falta de tiempo, desinterés o desinformación. Lo cierto es que, en el mundo digitalizado que vivimos, tener una identidad o una reputación buena en la red nos evitará muchos quebrade... leer más