Los profesionales más buscados y cotizados en 2022

19/01/2022 Sofía Riesco

Las previsiones de empleo de 2022 que trae consigo el XVII Informe Los + Buscados de Spring Professional, la consultora de selección de mandos medios y directivos del Grupo Adecco, se mantienen similares a las del año pasado: ingenieros, enfermeros, cloud architect, digital manager o abogado corporativo son algunos de los profesionales más demandados por las compañías españolas.

Los perfiles seleccionados son estratégicos en cada uno de sus sectores, y tienen en común su alto potencial digital o el grado de especialización, así como competencias de carácter humanístico como puedan ser la empatía, las habilidades de comunicación o la resiliencia.

Así, los 13 perfiles más buscados y los 13 más cotizados en España para este 2022 son los siguientes:

INDUSTRIA

· Más buscado: Ingeniero Técnico. Es el encargado/a de garantizar la reparación, mantenimiento de las instalación y equipos, tanto en planta como maquinaria en campo. Requiere formación en robótica o mecatrónica y tres años de experiencia. Cuenta con un salario bruto de 30.000 euros más extras.

· Más cotizado: HSQE Manager.. Es quien se encarga de administrar las políticas sobre Salud, Seguridad Laboral y Medioambiente en la organización, velando por la salud y seguridad de todos los integrantes del equipo, así como del cumplimiento de las leyes y normativas que afecten al medioambiente. Se necesita una ingeniería y un máster en Prevención de Riesgos Laborales y cinco años de experiencia. El salario bruto ronda los 60.000 euros anuales.

SALUD

· Más buscado: Enfermero/a. Son muy demandados en Enfermería del trabajo, Enfermería asistencial de mutua laboral, Cuidados Intensivos (UCI), Quirófano, Geriatría y Hospitalización, así como en puestos de gestión y coordinación. La banda salarial varía de los 26.000 a los 50.000 euros brutos al año.

· Más cotizado: Dermatólogo/a. La creación de clínicas privadas y la dificultad de la homologación de títulos extranjeros en esta especialidad lo convierten en un profesional sanitario muy cotizado. El salario oscila entre 70.000 y 120.000 euros anuales.

TECNOLOGÍAS DE LA INFORMACIÓN

· Más buscado: Cloud Architect. Sus tareas son diseñar, coordinar y administrar la infraestructura de cloud computing de las compañías. Necesita una titulación en Ingeniería Informática o haber cursado un ciclo formativo de grado superior en Desarrollo de Aplicaciones Informáticas y se valora la formación continua y el inglés. La retribución varía de los 45.000€ a los 70.000€ brutos anuales.

· Más cotizado: Director/a de Ingeniería. Se encarga de gestionar los procesos de producción y los equipos de desarrollo de producto, del análisis e implementación de procesos o de la automatización de actividades que faciliten u optimicen el trabajo. Se aconseja un título de Ingeniería Informática pero en startups se valora más la experiencia. El salario oscila entre los 60.000€ hasta los 100.000€ brutos anuales.

MARKETING

· Más buscado: Growth Marketing Director. Se encarga de impulsar un producto o servicio a un público objetivo y a través de diferentes canales digitales. Su trabajo se enfoca en el resultado de pequeñas acciones y que están orientadas al crecimiento. Se necesita una titulación en Administración y Dirección de Empresas, Marketing, Publicidad y es casi imprescindible un máster en marketing digital. La experiencia requerida es de 5 u 8 años, y la retribución anual de 45.000-60.000 euros brutos.

· Más cotizado: Digital Manager. Es responsable de transformar el modelo analógico al modelo digital, y requiere de habilidades técnicas y de una visión de negocio para la dirección y gestión de los proyectos. El perfil es de titulados en ADE/Marketing o Ingeniería Informática que tengan un máster especializado en Marketing Digital o Transformación Digital. El salario oscila entre los 50.000€ - 100.000€ brutos anuales.

CIENCIAS DE LA VIDA

· Más buscado: Técnico/a de Garantía de Calidad. Esta figura se encarga de gestionar el sistema documental, redactando la información técnica y asegurándose de cumplir las normativas propias de la industria. Necesita una titulación de Ciencias de la Salud (Farmacia, Biología, Química, Biotecnología o similares) y un nivel de inglés alto. La experiencia debe ser de 4 años y con conocimientos de normativas, procedimientos y Agencias Regulatorias. El salario es de 35.000-45.000 euros brutos anuales.

· Más cotizado: Director/a de Desarrollo de Negocio. Se encarga de buscar oportunidades de expansión y crecimiento de la compañía farmacéutica en la que opera y de diseñar, implementar y dirigir la estrategia para lograrlo. Se necesita una titulación en Farmacia o Ciencias Sociales, nivel alto de inglés y un máster en el entorno empresarial. La banda salarial oscila entre 50.000 y 60.000 euros anuales de salario fijo más extras.

LOGÍSTICA

· Más buscado: Demand Planner. Se encarga de ejecutar el proceso de S&OP (planificación de ventas y operaciones en su traducción) analizando la demanda, y evaluando riesgos y oportunidades en los acuerdos de la compañía. Sus funciones están relacionadas con el seguimiento del stock y control de previsiones. Se necesita una titulación como ADE, grado en Organización Industrial o máster en Supply Chain. El salario bruto es de 30.000 euros anuales.

· Más cotizado: Project Manager de Innovación. Analiza los distintos procesos de la cadena de suministro para detectar vulnerabilidades y áreas de mejora; los costes operativos, gestionando de una forma directa la cuenta de resultados; y de negociar con los proveedores. Se necesita una titulación en Ingeniería Industrial, un
Máster en Supply Chain y cinco años de experiencia. El sueldo es de unos 50.000 y 60.000€ brutos anuales.

RETAIL

· Más buscado: Trade Marketing Manager. Su misión es mejorar la rotación y venta de los productos situados en los puntos de venta, así como planificar y coordinar promociones para impulsar el consumo generando un mayor tráfico de consumidores. Se buscan personas con el título de ADE y se valora un máster en ventas o marketing y nivel alto de inglés. La banda salarial es de 30.000-40.000 euros brutos.

· Más cotizado: E-Commerce Manager. Se encarga de desarrollar e implementar la estrategia de comercio electrónico para mejorar el rendimiento del sitio web, investigar el mercado para descubrir nuevas tendencias o supervisar los canales de marketing. Se necesita un máster en marketing digital o comercio electrónico y experiencia de 3 a 5 años. Dependiendo de ésta, la retribución oscila de los 40.000 a los 80.000 euros anuales.

BANCA

· Más buscado: Analista Senior M&A. Prepara y supervisa análisis financieros y sectoriales y hace valoraciones financieras de empresas y entidades, con el objetivo de identificar oportunidades de negocio. Se buscan titulados en ADE, Ingenierías, la doble titulación en ADE y Derecho, y alto nivel de inglés y Excel. La retribución varía de los 45.000 a 70.000 euros brutos anuales.

· Más cotizado: Managing Director en Banca de Inversión. Es responsable de marcar la estrategia y tomar las decisiones en materia de inversiones, evaluando las diferentes oportunidades. Suele tener más de 10 años de experiencia, licenciatura en ADE o Economía, un MBA y un nivel de inglés muy alto.

COMERCIAL

· Más buscado: Sales Manager. Es el enlace o nexo entre la estrategia y ejecución comercial, pudiendo gestionar un equipo o un canal de venta. Implementa la política comercial y de marketing y coordina los departamentos. Se buscan titulados en ADE con un máster en marketing o ventas. La retribución es de 50.000- 70.000 euros brutos anuales.

· Más cotizado: Ingeniero Comercial. Es una figura clave que reúne competencias en gestión estratégica, comercial, operativa y de producto a nivel ingeniería. Se buscan perfiles con titulaciones de ingeniería y másteres en dirección comercial, de marketing y competencias digitales. El salario varía entre los 45.000 y 70.000 euros brutos anuales más extras.

FINANZAS

· Más buscado: Financial, Planning & Analysis (FP&A). Es un perfil orientado a controlar las finanzas, a realizar la planificación y presupuestación, informes de rendimiento y gestión y previsión. Necesita una titulación en ADE, Derecho, Economía y se valora un máster en Dirección Financiera y Controlling. Dependiendo del tamaño de la empresa el salario varía entre los 35.000 a 47.000 euros brutos o los 50.000 hasta 65.000€ euros.

· Más cotizado: Finance Manager. Se encarga de la elaboración de los estados contables y financieros y presta especial atención en los ajustes de las normas contables internacionales. Supervisa los balances, el estado de pérdidas y ganancias, y el modelo de costos e ingresos. Necesita experiencia de 5 a 8 años, titulación de ADE, Derecho o Economía, MBA o máster en Dirección Financiera, e inglés. El sueldo oscila de los 55.000 hasta 70.000€ euros brutos anuales.

ENERGÉTICO

· Más buscado: Ingenieros/as de Desarrollo y Promoción. Gestiona el desarrollo de proyectos, incluyendo la planificación, tramitación de los permisos, licencias y autorizaciones. Son titulados en Ingeniería Industrial, Civil y/o Eléctrica con estudios de postgrado relacionados con energía renovable. El sueldo es de 30.000 euros brutos.

· Más cotizado: Ingeniero/a Eléctrico de Fotovoltaica. Se encarga de la redacción de proyectos, la gestión técnica y burocrática con compañías eléctricas, y de la supervisión y seguimiento de diversos proyectos/obras. Se buscan titulados en Ingeniería Eléctrica o en Ingeniería Industrial con especialidad eléctrica con experiencia de entre 5 y 10 años. La franja salarial es de 35.000 a 45.000 euros.

LEGAL

· Más buscado: Abogado Corporate M&A (Real Estate). el abogado/a especializado en modificaciones estructurales, Mergers & Acquisitions, tiene una visión estratégica y muy enfocada a negocio, con una clara vocación de servicio al cliente. Además del título en ADE, se valora un máster en Asesoría Jurídica de Empresas e inglés muy alto. El salario varía de los 40.000 a 100.000 euros brutos.

· Más cotizado: Socio/a con cartera propia de clientes. Suelen tener entre 10 y 15 años de experiencia, tienen habilidades directivas (gestionan equipos) y visión de negocio. La retribución va en función de la facturación aportada.

CORPORATIVO

· Más buscado: HR Business Partner. Es la figura encargada de la gestión, coordinación y control de una de las líneas de negocio de la compañía. Es el enlace entre RR.HH. y las diferentes áreas operativas o de soporte al negocio. Se requiere una titulación en Psicología, Administración de Empresas, Ciencias del trabajo, un máster en dirección de recursos humanos, y experiencia de entre 5 y 10 años. Dependiendo del tamaño de la empresa, el salario varía de los 45.000-60.000 euros a los 32.000-37.000€.

· Más cotizado: HR Manager. El director/a de Recursos Humanos se encarga de diseñar y/o implementar las políticas y procedimientos de las diferentes áreas de RRHH, y se anticipa para adaptarse a las tendencias del mercado y necesidades del negocio. Es necesaria experiencia de entre 8 y 10 años, un título en Psicología, Derecho o Relaciones Laborales y un postgrado en recursos humanos. El salario medio es de 67.000 euros brutos anuales en multinacional y de 42.000€ en Pymes.

Fuente: Comunicación Spring Professional