Los perfiles mejor pagados en logística, construcción y manufactura

Sofía Riesco

La digitalización y las nuevas tecnologías marcan el futuro de estos sectores.

LHH Recruitment Solutions, la consultora de selección del talento cualificado, executive y directivo del Grupo Adecco, presenta la V Guía LHH Recruitment Solutions del mercado laboral 2022 para los sectores de Manufacturero, Construcción e Inmobiliaria, y Logística y Compras, que analiza las posiciones más demandadas en España.

Recopilamos los perfiles mejor pagados en la industria manufacturera, la logística y la construcción según la guía salarial de Adecco:



INDUSTRIAL

El año pasado la producción industrial española aumentó un 7%, siendo el sector textil, la industria maderera y del corcho o la fabricación de muebles los que más crecieron. Igualmente han crecido la industria química, farmacéutica o electrónica, y los sectores alimentario y cosmético.

Los perfiles mejor pagados en el sector Manufacturero si superan los 10 años de experiencia en una multinacional ubicada en Madrid, Cataluña o País Vasco son:

1. Black Belt u Operational Excellence Manager: puede alcanzar los 125.000 euros anuales.
2. Director/a de Operaciones: puede percibir al año 105.000 euros.
3. Director/a de Plantas: con hasta 95.000 euros anuales.
4. Responsable de I+D: 75.000 euros anuales
5. Responsable de Mejora Continua: entre 75.000 y 72.000 euros al año.
6. Responsable de Mantenimiento: 72.000 euros al año.
7. Project Manager: 67.000 euros anuales.
8. Responsable de Calidad: entre 67.000 y 62.000 euros anuales.
9. Responsable de Ingeniería: 62.000 euros anuales.
10. HSE Manager: alcanza los 60.000 euros anuales.

La digitalización y la automatización han servido para fortalecer el tejido industrial y alcanzar una mayor industrialización, y cada vez es más común escuchar hablar de las “fábricas inteligentes" y Smart Cities.

CONSTRUCCIÓN E INMOBILIARIA

Este sector supone alrededor del 12,5% del PIB y da empleo a más de 1,3 millones de personas. En el sector inmobiliario el negocio “build to rent" fue protagonista. Los 10 perfiles mejor pagados en construcción e inmobiliaria si tienen más de una década de experiencia en multinacionales de Madrid, Cataluña o País Vasco son:

1. Director/a de Contratación: alcanza los 120.000 euros anuales.
2. Delegado/a: percibe al año 90.000 euros.
3. Director/a Comercial de Promoción Inmobiliaria: igualmente puede percibir al año 90.000 euros.
4. Director/a Técnico/a: alcanza los 85.000 euros
5. Jefe/a de Grupo: percibe unos 75.000 euros al año
6. Consultor/a Inmobiliario: pueden llegar a un salario de 65.000 euros.
7. Responsable de Estudios: percibe unos 62.000 euros.
8. BIM Manager: su salario alcanza los 60.000 euros anuales.
9. Analista de Desarrollo Hotelero: cuenta con 60.000 euros al año.
10. Responsable de Suelo: alcanzan los 60.000 euros anuales.

Las tendencias en construcción giran entorno a la digitalización, la economía circular y la descarbonización. Se prevé un crecimiento en proyectos relacionados con la industrialización de la construcción con el objetivo de reducir costes y optimizar recursos y tiempos.

LOGÍSTICA Y COMPRAS

La logística sigue siendo uno de los motores principales de la economía. En el último año se ha orientado hacia la última milla y el Quick-Commerce (entregas super rápidas de productos), la sostenibilidad y el uso de tecnologías que permitan conocer en todo momento la situación y evolución del stock.

Los cuatro perfiles mejor pagados en Logística y Compras para quienes superen los 10 años de experiencia en una multinacional de Madrid, Cataluña o País Vasco son:

1. Responsable de Compras de Transporte: puede alcanzar los 120.000 euros anuales.
2. Key Account Manager: cuenta con una remuneración máxima de 70.000 euros al año.
3. Jefe/a de Tráfico Internacional: puede llegar a un salario de 60.000 euros anuales.
4. Project Manager Innovation: alcanza los 50.000 euros anuales.

El Big Data aplicado a la mejora de la gestión de los suministros, o la creciente demanda de servicios de robotización para la gestión de stocks cada vez más automatizada y eficiente, son el camino a seguir para la Logística 4.0.

Fuente: Comunicación Adecco

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