Curso de Gestión de los Riesgos Psicosociales en la Empresa

Los riesgos psicosociales se derivan de las deficiencias en el diseño, la organización y la gestión del trabajo, así como de un escaso contexto social del trabajo, perjudican la salud de los trabajadores y trabajadoras, causando estrés y a largo plazo enfermedades cardiovasculares, respiratorias, inmunitarias, gastrointestinales, dermatológicas, endocrinológicas, musculoesqueléticas y mentales. Son consecuencia de unas malas condiciones de trabajo, concretamente de una deficiente organización del trabajo. El estrés, el acoso y el malestar físico y psíquico que sufren muchos trabajadores y trabajadoras son resultado de una mala organización del trabajo y no de un problema individual, de personalidad o que responda a circunstancias personales o familiares.

Además, la Inspección de Trabajo y Seguridad Social (ITSS) ha publicado un nuevo Criterio Técnico 104/2021 sobre actuaciones en riesgos psicosociales por el que se actualizan los criterios hasta ahora utilizados. Tras exponer las particularidades de la gestión de estos riesgos y las obligaciones de la empresa en la evaluación y la acción preventiva de los riesgos psicosociales, lo que supondrá la aplicación de sanciones de Inspección de Trabajo si la empresa no las cumple.

Por ello, con este curso de Gestión de los Riesgos Psicosociales en la Empresa se pretende que el alumno aprenda sobre los conceptos de riesgos psicosociales, cómo evaluar y planificar la gestión de estos para su prevención, dentro del marco normativo que establece la ITTSS.