Cursos y masters en Management Online

Objetivos: Dominar los módulos SAP PP (producción) y SAP CO (Controliing), para lograr la eficaz gestión de proyectos de producción. El módulo SAP PP proporcona los conocimientos necesarios para llevar el control y Planificación de la Producción enprocesos de negocio: fabricación contra stock, fabricación discreta, subcontratación, gestión de la demanda o el...

Objetivos: La principal tarea de este módulo SAP CO es la planificación contable, permitiéndole gestionar claramente la estructura de costos y ayudarle en la gestión de tomar decisiones relacionadas con los mismos en la empresa. Los objetivos son: ? Documentar los sucesos financieros en tiempo real. ? Calcular las desviaciones económicas. ? Analizar flujos d...

Saca la máxima rentabilidad a las pequeñas y medianas empresas, lleva una gestión adecuada profesionalizando a los directivos, mandos intermedios y responsables en la toma de decisiones. Resuelve conflictos empresariales y aprende a administrar y organizar una PYME....

En la actualidad la mayoría de las empresas están inmersas en entornos tremendamente turbulentos, complejos y hostiles. Para ser competitivos en este contexto, es imprescindible establecer y fomentar una serie de procesos estratégicos que faciliten la rápida generación de nuevas estrategias de éxito. Si deseas tener una visión amplia y clara ...

Objetivos: Suministrar las herramientas básicas para la planificación de las actividades laborales y personales. Sensibilizar sobre la importancia en la empresa del adecuado manejo del tiempo en las actividades laborales y personales con el objeto de cumplir con los compromisos adquiridos en nuestro quehacer y su impacto en nuestro estilo de vida. Analizar l...

Objetivos: Este curso proporciona todo el conocimiento necesario sobre el perfil estratégico de la empresa, detectando así la relación entre el producto ofrecido y el mercado. A lo largo del mismo nos adentraremos en los conceptos de estrategia y dirección como elementos clave para la consecución de objetivos, la optimización del nivel de eficiencia o la ma...

Objetivos: Aprender a manejar todas las funcionalidades de SAP que tienen que ver con el módulo de Gestión de Recursos Humanos, imprescindible para la gestión de cualquier actividad profesional en la actualidad, en medianas o grandes empresas. La realización de este curso le permitirá conocer y trabajar con un sistema SAP real implementado en cualquier entida...

Objetivos: El curso tiene como objetivo cubrir las transacciones y funciones necesarias en el área de: - Libro Mayor - Deudores - Acreedores - Cierre del período en contabilidad financiera - Gestión de Caja - Activos Fijo...

Objetivos: Conocer los fundamentos de ABAP y definir objetos de datos complejos en ABAP IV. Implementar los fundamentos de Web Dynpro para ABAP IV. Aprender los fundamentos en programación ABAP y la implantación de SAP con ABAP. Redactar programas de aplicación simples que incluyan diálogos de usuarios (pantalla de selección, lista, dynpro) e interaccionar co...

La capacidad para tomar decisiones de negocio precisas y de forma rápida se ha convertido en una de las claves para que una empresa llegue al éxito. Sin embargo, los sistemas transaccionales tradicionales (programas de gestión, aplicaciones a medida, ERP, etc.) suelen presentar una estructura muy inflexible para este fin. En este curso vam...

Objetivos: - Aprender cómo se interpreta el concepto del cambio en el entorno organizacional. - Identificaremos las principales tipologías del cambio. - Analizaremos las fuerzas, externas e internas, que motivan la necesidad de un cambio. - Analizar las resistencias individuales y las organizacionales que se oponen al cambio. - Conocer las fases de un proces...

Objetivos: Formar usuarios a nivel experto en SAP PP, o ampliar los conocimientos de profesionales y técnicos con perfiles profesionales relacionados con la Producción. Facilitar los conocimientos para que el alumno pueda replantear los procesos productivos de una organización. Conocer a nivel usuario experto: Gestión de procesos de producción, planificación ...

Este pack de materiales de Psicología Empresarial y Comunicación capacita al alumno para adquirir los conocimientos necesarios en cuanto a conceptos teóricos del mundo de la psicología empresarial y comunicación para comprender la forma en la que se desarrollan las relaciones humanas en el ámbito laboral consiguiendo asimilar las herramientas más i...

Objetivos: Formar usuarios a nivel experto en SAP QM, o ampliar los conocimientos de profesionales y técnicos con perfiles profesionales relacionados con la Gestión de Calidad, englobados en el área de logística. Conocer a nivel usuario experto las diferentes fases de: - Creación de los datos necesarios para la gestión de calidad, maestro de materiales, plan...

Objetivos: Formar usuarios a nivel experto en SAP CS, o ampliar los conocimientos de profesionales y técnicos con perfiles profesionales relacionados con procesos de planificación, tratamiento, terminación y facturación de los costes incurridos en una Organización. Conocer a nivel usuario experto de forma rápida, eficaz y eficiente, todas y cada una de las et...

Objetivos: Formar usuarios a nivel experto en SAP HE, o ampliar los conocimientos de profesionales y técnicos con perfiles profesionales relacionados con la creación de informes personalizados. Conocer a nivel usuario de forma rápida, eficaz y eficiente, todas y cada una de las etapas que le permitirán evaluar los datos disponibles en el sistema, indicando pa...

La correcta gestión de una organización depende en buena medida del análisis de los datos que diariamente genera. Es por ello que, en un entorno cambiante, resulta imprescindible contar con un sistema de información adecuado para propiciar un análisis global de la empresa, de su evolución y de su capacidad para adaptarse a nueva...

La inteligencia de negocio proporciona información privilegiada para responder a los problemas de negocio: entrada a nuevos mercados, promociones u ofertas de productos, eliminación de islas de información, control financiero, optimización de costes, planificación de la producción, análisis de perfiles de clientes, rentabilidad ...

Basada en la estructura de alto nivel que propone el Anexo SL, la UNE-EN ISO 22301:2020 de Seguridad y Resiliencia. Sistema de Gestión de la Continuidad del Negocio Requisitos propicia un análisis exhaustivo de los puntos débiles de cualquier organización, permitiéndole anticipar cualquier interrupción repentina de sus o...

Los responsables del área de contabilidad han de ser especialmente concienzudos en la llevanza de las cuentas de las organizaciones para las que trabajen. Por tanto, es conveniente que, a sus conocimientos en el ámbito contable, sumen otros relativos a la auditoría, a fin de poder comprobar que, efectivamente, en sus cuentas anu...

La contratación o subcontratación permite descentralizar parte de la actividad productiva de la empresa a través de diferentes tipos de contrato entre una titular o principal y una contratista. En estas situaciones, en las que pueden coincidir trabajadores de varias compañías en un mismo centro de trabajo, cada ...

El BPMN 2.0 es el nuevo estándar de facto para el modelado de procesos y proporciona un lenguaje común para que las partes involucradas puedan comunicar los procesos de forma clara, completa y eficiente. Aprender este estándar para el modelado de procesos y para proporcionar un lenguaje común para que las partes involucra...

El debate sobre la Responsabilidad Social Corporativa (RSC) ha ido adquiriendo un lugar privilegiado en la agenda de las empresas y de los gobiernos, y el debate de partida se ha centrado en qué podemos entender por organización socialmente responsable, mientras que, a escala global se refiere también a cuál puede ser una senda ...

Pese a que muchas economías aún no han superado la Gran Recesión iniciada en 2008, ya hay expertos en la materia que alertan del riesgo de una depresión similar a la iniciada entonces. De ahí que a las empresas les resulte imprescindible estar preparadas para afrontar nuevos colapsos económicos, algo para lo que es fundamental c...

Toda empresa ha de explicar, informar, aconsejar y consultar a su capital humano y, para ello, se puede valer, entre otras herramientas, de memorandos y reuniones de trabajo, siendo estas últimas especialmente interesantes en la práctica diaria. No en vano, contribuyen a construir la identidad corporativ...

Para ejercer un buen liderazgo, resulta imprescindible conocer cómo se estructuran los grupos, cómo canalizar los conflictos que pudieran surgir, cómo gestionar la comunicación y cómo dirigir correctamente al grupo, algo en lo que insistiremos a lo largo de este Curso de Dirección Eficaz y Motivación, a fin de contribuir a que e...