Oposiciones Técnico de Igualdad

Consigue un trabajo fijo como técnico de igualdad con MasterD Davante. Dentro de las funciones destacan el diseño y gestión de planes de igualdad y formación continua, prevención de la discriminación, desarrollo de campañas de sensibilización, promoción del empoderamiento femenino y elaboración de informes para garantizar la igualdad en la administración pública.
Tendrás a tu disposición todos los medios necesarios para aprobar las oposiciones de técnico de igualdad. Tutores y entrenadores personales, profesores altamente cualificados, temarios siempre actualizados y los avisos puntuales de todas las convocatorias. Con nuestro curso de preparación estarás preparado para aprobar sin problemas las oposiciones.

Pruebas oficiales
Las pruebas que se enumeran a continuación tienen carácter general y pueden formar parte de cualquier convocatoria correspondiente al grupo A2, técnico de igualdad. IMPORTANTE: revisar las pruebas específicas en cada convocatoria.
Teórica - Test Cuestionario tipo test de los temas del todo el temario de la convocatoria o solo de la parte general.
Cómo te preparamos:
Temario actualizado
Test de entrenamiento
Simulacro de examen
Teórica - Desarrollo de uno o varios temas elegidos al azar entre los que forman parte del índice del temario específico de la convocatoria. Puede requerir lectura.
Cómo te preparamos:
Temario actualizado
Actividades de desarrollo de temas del curso
Clases en directo para enfocar un examen de desarrollo
Práctica: Aplicación de la teoría mediante la resolución de uno o varios supuestos, a través de preguntas test o de desarrollo. Puede requerir lectura.
Cómo te preparamos:
Asignatura de casos prácticos de diferentes materias
Clases en directo de resolución de casos prácticos
Certificado de idioma o prueba de nivel en las convocatorias de las comunidades autónomas con 2ª lengua oficial si no se dispone del certificado oportuno.

Ser español/a o nacional de un Estado de la Unión Europea o nacional de algún Estado al que, en virtud de tratados internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de trabajadores.
También pueden opositar en España, el cónyuge de los españoles y de los nacionales de otros Estados miembros de la Unión Europea, siempre que no estén separados de derechos y a sus descendientes y a los de su cónyuge siempre que no estén separados de derecho, sean menores de 21 años o mayores de dicha edad dependientes.
Tener cumplidos 16 años y no exceder, en su caso, de la edad máxima de jubilación forzosa.
Poseer cualquier titulación de diplomatura, licenciatura o grado.Poseer la capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
No haber sido separado mediante expediente disciplinario del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para empleos o cargos públicos por resolución judicial, para el acceso al cuerpo o escala de funcionario, o para ejercer funciones similares a las que desempeñaban en el caso del personal laboral, en el que hubiese sido separado o inhabilitado. En el caso de ser nacional de otro Estado, no hallarse inhabilitado o en situación equivalente ni haber sido sometido a sanción disciplinaria o equivalente que impida, en su Estado, en los mismos términos el acceso al empleo público.
No padecer enfermedad, ni estar afectado por limitación física o psíquica que sea incompatible con el desempeño de las correspondientes funciones.

El plan de estudios para profesor de técnico de igualdad se divide en 2 bloques:
Bloque 1. Bloque de materia constitucional y administrativa
Bloque 2. Parte específica sobre técnico de igualdad.