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Técnico Superior en Comercio Internacional |
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| | Gerencia de departamenos comerciales. comercio internacional.
tema 1. gestion administrativa del departamento comercial.
tema 2. estudio del producto y/o servicio.
tema 3. el precio de venta.
tema 4. la facturacion.
tema 5. el cheque.
tema 6. la letra de cambio.
tema 7. organiza |
Precio : 220
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| Imparte : Euroinnova |
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Master en Dirección Comercial y Marketing |
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| | Gerencia de departamentos comerciales. comercio internacional.
1. gestion administrativa del departamento comercial.
2. estudio del producto y/o servicio.
3. el precio de venta.
4. la facturacion.
5. el cheque.
6. la letra de cambio.
7. organizacion y control del trabajo de ve |
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Precio : 900
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| Imparte : Euroinnova |
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| Online |
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| Online |
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Curso Superior en Gestión de E-Commerce. |
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| | Gerenciales en la informatica
subasta electronica
modulo iii. regulacion legal del comercio electronico
ambito de regulacion legal de comercio electronico
marco juridico e implicaciones fiscales del comercio electronico
jurisdiccion y ley aplicable a contratos electronicos
la firma electroni |
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Fecha Inicio : Convocatoria Continua
Precio : 750
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| Imparte : Instituto Europeo Campus Stellae |
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| Distancia |
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Curso Superior en Gestión de E-Commerce. |
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| | Gerenciales en la informatica
subasta electronica
modulo iii. regulacion legal del comercio electronico
ambito de regulacion legal de comercio electronico
marco juridico e implicaciones fiscales del comercio electronico
jurisdiccion y ley aplicable a contratos electronicos
la firma electroni |
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Fecha Inicio : Convocatoria Continua
Precio : 750
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| Imparte : Instituto Europeo Campus Stellae |
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| Online |
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La funcion de los Recursos Humanos |
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| | Gerencia del talento humano: analisis dafo de valores.
actividad
calidad del talento humano.
test
gestion del conocimiento
gestion del conocimiento
caracteristicas del entorno actual.
que es el conocimiento.
que es la gestion del conocimiento.
que es el aprendizaje organizacional.
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Precio : 187
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| Imparte : Re-Cursos |
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| Madrid |
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| Online |
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Curso de Empowerment: motivacion y liderazgo |
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| | Gerencial (blake/mouton)
3. el liderazgo integrador (transaccional-transformacional)
4. el modelo situacional (hersey/blanchard)
modulo 6 .- de dirigir y motivar personal
1. rasgos esenciales del lider que trabaja en una linea de calidad
2. comportamientos a potenciar
3. ambiente que debe c |
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Precio : 337
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| Imparte : Re-Cursos |
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| Distancia |
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Técnico en Energía Hidráulica |
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| | Gerenciales. influencias socioeconomicas. areas de conocimiento y procesos de gestion de proyectos. interaccion y secuencia de procesos. plan estrategico y plan de actuacion del proyecto.
modulo 2: gestion integrada de proyectos
procesos relacionados con la gestion integrada del proyecto. prepar |
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| Imparte : Clay Formacion |
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| Distancia |
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Técnico en Dirección y Gestión de Personal |
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| | Gerenciar el cambio organizacional
3. marco teorico del cambio organizacional
4. el desarrollo organizacional
modulo 6: outplacement
1. introduccion
1.1. antecedentes y evolucion
1.2. objetivos de un servicio de outplacement
1.3. razones para contratar un servicio de outplacement
1.4. cau |
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| Imparte : Clay Formacion |
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Técnico en Energía Eólica |
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| | Gerenciales. influencias socioeconomicas. areas de conocimiento y procesos de gestion de proyectos. interaccion y secuencia de procesos. plan estrategico y plan de actuacion del proyecto.
modulo 2: gestion integrada de proyectos
procesos relacionados con la gestion integrada del proyecto. prepar |
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| Imparte : Clay Formacion |
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| Online |
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Curso de Introduccion a los Recursos Humanos |
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| | Gerencia de rr.hh.
la gerencia de rrhh
gerencia.
tipos de gerencia.
la necesidad de la gerencia.
las funciones de la gerencia.
objetivos de la gerencia.
la gerencia por objetivos.
actividad
la gerencia de rr.hh. dentro del nuevo enfoque.
la gerencia de rr.hh. dentro del nuevo enfoque. |
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Precio : 112
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| Imparte : Re-Cursos |
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| Madrid |
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MBA Internacional (Madrid-Beijing) |
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| | Gerenciales
2. direccion de marketing y ventas
a. direccion de marketing
b. direccion comercial
c. comunicacion e imagen
d. comercio exterior
3. direccion de recursos humanos
a. estructura organizativa
b. relaciones laborales
c. plan de rr hh
d. cultura organizativa
4. direccion de |
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Precio : 25.000
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| Imparte : ADM Business School |
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| Online |
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Programa de especialización: Dirección empresarial excelente |
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| | Gerencial (blake/mouton)
3. el liderazgo integrador (transaccional-transformacional)
4. el modelo situacional (hersey/blanchard)
modulo 6 .- de dirigir y motivar personal
1. rasgos esenciales del lider que trabaja en una linea de calidad
2. comportamientos a potenciar
3. ambiente que debe cr |
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Precio : 900
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| Imparte : Re-Cursos |
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