Curso de Introducción a SAP + Consultor SAP en Finanzas y Tesorería - FI TR
-
Online
-
1.920 €
Presentación y análisis del Modelo EFQM de Excelencia 2013, desde sus bases conceptuales,
para conocer su alcance y estructura. Estudio de la lógica y criterios de evaluación y puntuación
del grado de excelencia de los agentes facilitadores y resultados.
Desarrollo de ejercicios prácticos de evaluación y consenso, siguiendo el proceso oficial de la
EFQM versión 2013, por parte de los asistentes, individualmente y en equipos. Dichos ejercicios
se llevarán a cabo durante las dos jornadas de curso.
Dirigido a Empresarios, Directivos en general mandos intermedios y Profesionales de la Empresa, Universidad y Administración Pública, de cualquier tipo de función o responsabilidad, que quieran:
Iniciarse en el conocimiento de los Conceptos Fundamentales de la Excelencia, Modelo
EFQM de Excelencia y la lógica de evaluación REDER.
Prepararse para ser en un futuro Evaluador EFQM Acreditado o un Licenciatario Oficial de
Metodología de Autoevaluación o de Formación.
Adquirir conocimientos generales sobre los Conceptos Fundamentales de la Excelencia.
Conocer el proceso básico de evaluación de una organización por parte de un equipo
externo a la misma, y la documentación que utiliza y genera.
Analizar y conocer el contenido del Modelo EFQM de Excelencia 2013.
Conocer la lógica de evaluación REDER.
Desarrollar habilidades para poder aplicar el Modelo EFQM y la lógica REDER para evaluar
el nivel de excelencia de una organización, como parte de un equipo evaluador.
Capacitar a los asistentes para que, tras este curso, estén preparados para acometer un
ejercicio de evaluación de un caso práctico, necesario como ejercicio previo para acceder al siguiente nivel: Evaluadores EFQM - nivel Acreditado.
Introducción: el Modelo EFQM de Excelencia 2013 como herramienta de evaluación.
Los Conceptos Fundamentales de la Excelencia.
El proceso de evaluación por un equipo externo a la organización.
Los nueve criterios que conforman el Modelo EFQM de Excelencia y los Subcriterios.
Metodología y lógica de evaluación y puntuación REDER.
Ejercicios prácticos.