Curso Experto en Nóminas y Gestión Laboral a través de Siltra, Contrat@, Delt@, Sistema RED y Nominaplus
-
Online
-
975 €
Este curso de Nominaplus Profesional está diseñado para dar una formación complementaria de calidad para profesionales que trabajen en gestión contable, administración, o que deseen especializarse en estos ámbitos.
El curso avanza desde nociones generales de contabilidad y nóminas hasta la especialización práctica en Nominaplus Profesional, permitiendo que el alumno adquiera una perspectiva tanto teórica como práctica. El alumno se familiarizará con conceptos elementales como las nóminas, los salarios, el cálculo de la retención, el cálculo de las nominas y los modelos TC1 Y TC2.
Proporcionar al trabajador los conocimientos necesarios para llevar un control exhaustivo de las nóminas de una empresa.
Conocer todas y cada una de las herramientas de uno de los programas más avanzados para la gestión de plantillas, configuración de nóminas, altas y bajas de trabajadores, gestión de salarios y remuneraciones variables por objetivos, etc.
Aprender la gestión salarial de los trabajadores a través de diferentes niveles de administración.
CONCEPTOS BÁSICOS
TEMA 1: CONCEPTOS BÁSICOS
1.1 Introducción
1.2 Nóminas de salarios
1.3 Antigüedad y pagas
1.4 Cotización en el Régimen General
1.5 Cotización al Régimen General
TEMA 2: EL SALARIO
2.1 Salario, complementos y devengos
2.2 Gratificaciones extraordinarias
2.3 Cálculo de bases de cotización
2.4 Cotización de pagos a la S. S
2.5 Grupos de Cotización
TEMA 3: PROCEDIMIENTO PARA EL CÁLCULO DE LA RETENCIÓN
3.1 Introducción
3.2 Determinación de la base para calcular el tipo de retención
3.3 Determinación del mínimo personal y familiar para calcular el tipo de retención
3.4 Determinación del mínimo personal y familiar para calcular el tipo de retención
3.5 Determinación de la cuota de retención
3.6 Determinación del tipo previo de retención y del importe precio de la retención
3.7 Minoraciones del importe previo de la retención
3.8 Determinación del tipo de retención aplicable
3.9 Determinación del importe de la retención
TEMA 4: CÁLCULO DE UNA NÓMINA
4.1 Recibo de salarios
4.2 Datos el ejemplo nº1
4.3 Introducción de datos
4.4 Cálculo de las pagas
TEMA 5: CÁLCULO DE NÓMINA: ACCIDENTES
5.1 Datos para el ejemplo nº2
5.2 Cálculo de las pagas
5.3 Datos para el ejemplo nº3
5.4 Cálculo de baja por accidente
TEMA 6: CÁLCULO DE NÓMINA: ENFERMEDAD
6.1 Datos para el ejemplo nº4
6.2 Cálculo de baja por enfermedad
6.3 Datos para el ejemplo nº5
6.4 Cálculo de pagas
TEMA 7: MODELO TC2: RELACIÓN DE TRABAJADORES
7.1 Documentos TC2 y TC1
7.2 Datos indentif. De la empresa
7.3 Datos de productores para TC2
7.4 Bases de cotización
7.5 Modalidades de contratación
7.6 Deducciones o compensaciones
7.7 Pie del modelo TC2
TEMA 8: MODELO TC1: LIQUIDACIÓN
8.1 Modelo TC1
8.2 Exclusiones de cotización
8.3 Pago a la Seguridad Social
8.4 El sistema Red
GLOSARIO
NOMINAPLUS PROFESIONAL
TEMA 1: INTRODUCCIÓN A NOMINAPLUS
1.1 Ejecución del programa
1.2 Entorno de trabajo
1.3 Menús del programa
1.4 Barra de herramientas
TEMA 2: EMPRESAS Y USUARIOS
2.1 Creación de empresas
2.2 Gestión de empresas
2.3 Gestión de usuarios
2.4 Realizar un backup
2.5 Recuperar los datos
TEMA 3: CONVENIOS Y CONTRATOS
3.1 Creación de un convenio
3.2 Categorías de convenios
3.3 Tipos de contratos
3.4 Bases y tipos de cotización
TEMA 4: LA EMPRESA Y EL TRABAJADOR
4.1 Tablas generales Calendario laboral
4.2 Características de la empresa
4.3 Alta de trabajadores
4.4 Operaciones con trabajadores
TEMA 5: NÓMINAS
5.1 Cálculo de nóminas
5.2 Nóminas con bajas
5.3 Finiquitos
5.4 Utilidades
TEMA 6: SEGUROS SOCIALES
6.1 El TC2
6.2 El TC1
6.3 Impresos oficiales
6.4 Listados e informes