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Cómo desarrollar e implantar una política de Gestión del Talento

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  • Imparte:
  • Modalidad:
    In Company
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  • Lugar:
    Calle Núñez de Balboa, 116, 2º Planta
    Madrid 28006
    España
  • Otras Convocatorias:

    Dirigido

    Director General
    Responsable de Gestión del Talento
    Responsable de RRHH

    Objetivos

    Defina el modelo de Gestión del Talento (GdT) que mejor se adapta a su organización

    Utilice las herramientas de la GdT para la mejora de sus programas de desarrollo profesional

    Evalúe el sistema de retribución a la carta para fidelizar a sus directivos con talento

    Detecte quiénes son en su empresa los "talentos" y determine planes de acción para su promoción interna

    Sepa cómo involucrar a los departamentos implicados en su proyecto de GdT

    Programa

    PRIMERA PARTE: la Gestión del Talento dentro de la estrategia de las empresas en Capital Humano

    SEGUNDA PARTE: principios para diseñar una política de Gestión del Talento dentro de su empresa

    TERCERA PARTE: plan de acción para retener y fidelizar al profesional con talento en su empresa

    CUARTA PARTE: la implantación de la Gestión del Talento, seguimiento y medición de resultados

    QUINTA PARTE: del talento individual al talento organizativo

    ¡Infórmate ahora sin compromiso!

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