Curso Superior en Modelos de Innovación en Recursos Humanos
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460 €
Cuando no hay creación, la gente deja de participar, luego deja de opinar y, por último deja de pensar...Esto nos lleva a una conclusión inevitable: Cuando no hay creación desaparece el estímulo y se propicia el aburrimiento, la burocracia y la comodidad con las siguientes consecuencias:
Los buenos se marchan (física o mentalmente)
Se buscan culpables a los problemas
Las oportunidades pasan inadvertidas
Aumenta la rigidez mental, cualquier cambio se ve “mal”
No se mira al exterior
Creer
Durante la primera fase buscamos que cada participante gane en seguridad personal para cambiar las cosas, y en su capacidad de mejora.
Al finalizar se consigue un cambio de actitud para Creer (1ª fase del circulo virtuoso Creativo)
Crear
Durante esta fase los participantes se inician en la aventura de Crear (2ª fase del círculo virtuoso creativo) y descubren que pueden hacer mas cosas de las que creían.
Es el momento de generar ideas nuevas ante una situación o problema.
Crecer
En esta fase los participantes comienzan con un conjunto de ideas y seleccionan aquella que tiene más posibilidades de éxito.
Con la aportación de todos, dicha idea se va enriqueciendo para que sea aceptada y perfeccionada. (3ª fase del círculo virtuoso creativo)
Y Testamos la Idea en sus fases de: Madurez, Viabilidad y Desarrollo