|
| Online |
|
|
|
|
|
Curso de Recursos Humanos |
|
|
| | cultura organizacional
la cultura de la organizacion. el factor humano en la empresa.
3. la comunicacion en la organizacion
la comunicacion. el proceso de la comunicacion. tecnicas de comunicacion. la escucha. tipos de comunicacion.
4. la motivacion en la empresa
la motivacion en la empresa |
|
Fecha Inicio : Convocatoria Continua
|
| Imparte : SEAS - Estudios Superiores Abiertos |
|
|
|
|
| Online |
|
|
|
|
|
|
|
|
| Online |
|
|
|
|
|
Programa superior en Dirección de Recursos Humanos |
|
|
| | cultura empresarial
- direccion de personas en la empresa
- sistemas de informacion y recursos humanos
contenidos del cdrom
m2. dirigir personas en la empresa
- el contexto laboral actual
- las relaciones laborales
- seleccion y contratacion
- formacion y desarrollo
- evaluacion de puestos |
|
|
| Imparte : EAE Deusto |
|
|
|
|
| Barcelona |
|
|
|
|
|
|
|
|
| Online |
|
|
|
|
|
|
|
| Distancia |
|
|
|
|
|
|
|
|
| Distancia |
|
|
|
|
|
|
|
| Barcelona |
|
|
|
|
|
|
|
| Online |
|
|
|
|
|
|
|
|
| Online |
|
|
|
|
|
|
|
| Online |
|
|
|
|
|
|
|
| La Coruña / A Coruña |
|
|
|
|
|
Curso Dirección y Gestión de Recursos Humanos |
|
|
| | cultura y el clima organizacional.
modulo vi. analisis, descripcion y valoracion de puestos de trabajo.
modulo vi. analisis, descripcion y valoracion de puestos de trabajo.
modulo viii. direccion, poder y liderazgo.
modulo ix. el trabajo en equipo.
modulo x. conduccion de reuniones.
|
|
|
| Imparte : Campus |
|
|
|
|
| In Company |
|
|
|
|
|
Planificar los Recursos Humanos |
|
|
| | culturales y politicos legales.
- los cambios organizativos.
- la evolucion del valor atribuido a los trabajadores.
- tendencias en la funcion de recursos humanos.
.
2. el analisis de la gestion de las personas en la empresa
- la evolucion de los costes.
- la implantacion tecnologica.
- las |
|
|
| Imparte : Tea Cegos in company |
|
|
|
|
| Distancia |
|
|
|
|
|
Curso de Gestión y Dirección de Recursos Humanos |
|
|
| | cultura y el clima organizacional.
bloque ii. habilidades directivas:
modulo i. la motivacion.
modulo ii. la planificacion y la gestion del tiempo.
modulo iii. direccion, poder y liderazgo.
modulo iv. el trabajador en equipo.
modulo v. conduccion de reuniones.
bloque iii. personal |
|
|
| Imparte : Estudios Empresa |
|
|
|
|
| Online |
|
|
|
|
|
Curso Práctico para la Programación Didáctica en la Tutorización |
|
|
| | cultura favorable
4. comunicacion de la organizacion
5. integracion con otros planes y alta prioridad
6. aplicacion del mentoring en el ambito empresarial
7. aplicacion del mentoring en el ambito educativo
8. aplicacion del mentoring en el ambito social
tema 3: planificacion d |
Fecha Inicio : Convocatoria Continua
Precio : 90
|
| Imparte : Euroinnova |
|
|
|
|
| In Company |
|
|
|
|
|
|
Gestionar los Colectivos Clave |
|
|
| | cultural.
.
2.fidelizar las personas de mayor potencial de la compañia
- defi nir que es alto potencial en su compañia.
* conocer las diferentes practicas actuales para identifi car el potencial.
* diferenciar las personas clave de las competencias y empleos clave.
* distinguir las nociones de |
|
|
| Imparte : Tea Cegos in company |
|
|
|
|
| Valladolid |
|
|
|
|
|
Gestión y dirección de recursos humanos |
|
|
| | cultura y el clima organizacional.
modulo vi.- analisis, descricion y valoracion de los puestos de trabajo.
modulo vii.- reclutamiento y selecccion de personal
modulo viii.- direccion, poder y liderazgo
modulo ix.- el trabajo en equipo
modulo x.- conduccion de reuniones
modulo xi.- la negociac |
|
|
| Imparte : Implika |
|
|
|
|
| Online |
|
|
|
|
|
|
|
| Palencia |
|
|
|
|
|
|
Curso Dirección y Gestión de Recursos Humanos |
|
|
| | cultura y el clima organizacional.
modulo vi. analisis, descripcion y valoracion de puestos de trabajo.
modulo vi. analisis, descripcion y valoracion de puestos de trabajo.
modulo viii. direccion, poder y liderazgo.
modulo ix. el trabajo en equipo.
modulo x. conduccion de reuniones.
|
|
|
| Imparte : Campus |
|
|
|
|
| Valladolid |
|
|
|
|
|
|
Curso Dirección y Gestión de Recursos Humanos |
|
|
| | cultura y el clima organizacional.
modulo vi. analisis, descripcion y valoracion de puestos de trabajo.
modulo vi. analisis, descripcion y valoracion de puestos de trabajo.
modulo viii. direccion, poder y liderazgo.
modulo ix. el trabajo en equipo.
modulo x. conduccion de reuniones.
|
|
|
| Imparte : Campus |
|
|
|
