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| Madrid |
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| Madrid |
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Dirección del equipo comercial |
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| | equipo comercial
* un director permanentemente expuesto.
* el modelo del desempeño comercial.
2. amortiguar el impacto de la contigencia
* medir el impacto de las contingencias en el negocio y en el equipo.
* ser flexibles para preservar el desempeño comercial |
Fecha Inicio : 26/03/2012
Precio : 1.490
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| Imparte : Tea Cegos |
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| Madrid |
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Dirección del equipo comercial |
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| | equipo comercial
* un director permanentemente expuesto.
* el modelo del desempeño comercial.
2. amortiguar el impacto de la contigencia
* medir el impacto de las contingencias en el negocio y en el equipo.
* ser flexibles para preservar el desempeño comercial |
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Fecha Inicio : 02/07/2012
Precio : 1.490
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| Imparte : Tea Cegos |
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| Barcelona |
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Dirección del equipo comercial |
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| | equipo comercial
* un director permanentemente expuesto.
* el modelo del desempeño comercial.
2. amortiguar el impacto de la contigencia
* medir el impacto de las contingencias en el negocio y en el equipo.
* ser flexibles para preservar el desempeño comercial |
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Fecha Inicio : 17/09/2012
Precio : 1.490
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| Imparte : Tea Cegos |
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| Barcelona |
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Dirección del equipo comercial |
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| | equipo comercial
* un director permanentemente expuesto.
* el modelo del desempeño comercial.
2. amortiguar el impacto de la contigencia
* medir el impacto de las contingencias en el negocio y en el equipo.
* ser flexibles para preservar el desempeño comercial |
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Fecha Inicio : 07/05/2012
Precio : 1.490
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| Imparte : Tea Cegos |
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| Barcelona |
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Dirección del equipo comercial |
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| | equipo comercial
* un director permanentemente expuesto.
* el modelo del desempeño comercial.
2. amortiguar el impacto de la contigencia
* medir el impacto de las contingencias en el negocio y en el equipo.
* ser flexibles para preservar el desempeño comercial |
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Fecha Inicio : 20/02/2012
Precio : 1.490
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| Imparte : Tea Cegos |
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| Madrid |
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| Barcelona |
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| Barcelona |
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| Barcelona |
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| In Company |
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Gestión de Equipos para Mandos Intermedios en Fábrica |
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| | equipos de trabajo
como desarrollar las habilidades directivas para involucrar a los operadores y lograr los resultados fijados
como mejorar el rendimiento y el compromiso de su equipo a traves de una comunicacion fluida y continua
cuales son las tecnicas, herramientas y habilidades para me |
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| Imparte : IIR España |
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| In Company |
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| In Company |
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| In Company |
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Gestión Avanzada de Equipos de Alto Rendimiento |
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| | equipo ya consolidado
2. como desarrollar un liderazgo compartido a nivel avanzado para convertir a su equipo en un equipo de alto rendimiento
3. como es la comunicacion en los equipos de alto rendimiento: tecnicas avanzadas y habilidades que permiten una mejora permanente
4. coaching: como |
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| Imparte : IIR España |
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| In Company |
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| In Company |
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| In Company |
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| In Company |
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| Online |
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| Barcelona |
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