|
| In Company |
|
|
|
|
|
|
|
| In Company |
|
|
|
|
|
|
|
|
| In Company |
|
|
|
|
|
|
Excel para Corporate Finance |
|
|
| | Capital en excel
como determinar el weighted average cost of capital - wacc
cuales son los elementos que componen el capmy como calcular el coste de la deuda
ejercicio: calculo del coste de capital
3. tecnicas de valoracion de empresas y proyectosde inversion con excel
como sacar partido |
|
|
| Imparte : IIR España |
|
|
|
|
| In Company |
|
|
|
|
|
|
Family Office Planning & Management |
|
|
| | capitales
4.4. el asset allocation estrategico
4.5.asset allocation tactico
4.6.optimizacion
4.7.seleccion de valores
4.8.supervision y ajustes de la cartera
4.9.seguimiento de resultados
5. la construccion de carteras
5.1.introduccion
5.2.naturaleza de los activos financieros
5.3.los |
|
|
| Imparte : IIR España |
|
|
|
|
| In Company |
|
|
|
|
|
|
|
|
| In Company |
|
|
|
|
|
|
Cómo desarrollar e implantar una política de Gestión del Talento |
|
|
| | Capital humano
segunda parte: principios para diseñar una politica de gestion del talento dentro de su empresa
tercera parte: plan de accion para retener y fidelizar al profesional con talento en su empresa
cuarta parte: la implantacion de la gestion del talento, seguimiento y medicion de r |
|
|
| Imparte : IIR España |
|
|
|
|
| In Company |
|
|
|
|
|
Organizar el Seguimiento de la Formación en la Empresa |
|
|
| | Capitalizar: como evaluar el aprendizaje despues de la formacion.
* aplicar: como transferir los conocimientos adquiridos a la actividad cotidiana.
* generalizar: como difundir los conocimientos en la organizacion.
3. elegir las herramientas de seguimiento pertinentes
* identificar las condicion |
|
|
| Imparte : Tea Cegos in company |
|
|
|
|
| In Company |
|
|
|
|
|
|
Analizar e Interpretar Estados Financieros |
|
|
| | Capital.
* opciones de financiacion.
* capacidad financiera.
* solvencia empresarial a corto y largo plazo.
5. analisis economico
* estructura porcentual de la cuenta de perdidas y ganancias.
* ratios de evolucion economica.
* el analisis del punto muerto.
* apalancamiento economico y financ |
|
|
| Imparte : Tea Cegos in company |
|
|
|
|
| In Company |
|
|
|
|
|
|
|
|
| In Company |
|
|
|
|
|
|
|
|
| In Company |
|
|
|
|
|
|
|
|
| In Company |
|
|
|
|
|
|
Valorar la Empresa y sus Proyectos de Inversión |
|
|
| | Capital o wacc.
* la evaluacion del riesgo en las inversiones: escenarios y analisis de sensibilidades. la b.
* el efecto fiscal en las decisiones de inversion.
* estimacion del valor estrategico de una inversion: las opciones implicitas de la inversion.
* como valorar inversiones con opciones r |
|
|
| Imparte : Tea Cegos in company |
|
|
|
|
| In Company |
|
|
|
|
|
|
Finanzas, Costes y Presupuestos para No Financieros |
|
|
| | capitales de maniobra", "amortizaciones y provisiones", "suficiencia de capital y de
financiacion", "cash flow" y autofinanciacion, "solvencia a corto y a largo plazo".
* ejercicio de analisis sobre un caso real.
3. el analisis del resultado del ejercicio. el control de costes e ingresos
* la c |
|
|
| Imparte : Tea Cegos in company |
|
|
|
|
| In Company |
|
|
|
|
|
|
Contabilidad Avanzada |
|
|
| | Capital no dinerarias.
* valoracion posterior: amortizacion y deterioro de valor
* baja de inmovilizado material
* normas particulares de inmovilizado material
6. analisis de las inversiones inmobiliarias
* valoracion inicial:
* valoracion posterior: amortizacion y deterioro de valor
7. anali |
|
|
| Imparte : Tea Cegos in company |
|
|
|
|
| In Company |
|
|
|
|
|
|
Las Tres Habilidades del Profesional Eficaz de Marketing |
|
|
| | Capital cliente.
dar sentido al analisis
- ayudar al objetivo de la empresa alineando el analisis del gap con los objetivos.
- prever y anticipar riesgos.
- utilizar los datos para diagnosticar el rendimiento.
ganar coherencia con la estrategia de marketing
- estructurar la cadena estrategica: |
|
|
| Imparte : Tea Cegos in company |
|
|
|
