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| Valencia / València |
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| Valencia |
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| Barcelona |
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| Madrid |
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| Madrid |
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| Barcelona |
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| Madrid |
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| Barcelona |
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La Selección Eficaz de Personal |
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| | Personal en la gestion de rr.hh
la seleccion de personal como proceso sistemico
2. los diferentes procedimientos de seleccion de personal
seleccion por rasgos y seleccion por competencias.
puntos comunes. ventajas y desventajas.
3. aspectos previos: diseño del proceso de seleccion
deter |
Fecha Inicio : 12/03/2012
Precio : 990
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| Imparte : Global Estrategias |
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| Madrid |
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La Selección Eficaz de Personal |
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| | Personal en la gestion de rr.hh
la seleccion de personal como proceso sistemico
2. los diferentes procedimientos de seleccion de personal
seleccion por rasgos y seleccion por competencias.
puntos comunes. ventajas y desventajas.
3. aspectos previos: diseño del proceso de seleccion
deter |
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Fecha Inicio : 12/03/2012
Precio : 990
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| Imparte : Global Estrategias |
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| Sevilla |
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La Selección Eficaz de Personal |
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| | Personal en la gestion de rr.hh
la seleccion de personal como proceso sistemico
2. los diferentes procedimientos de seleccion de personal
seleccion por rasgos y seleccion por competencias.
puntos comunes. ventajas y desventajas.
3. aspectos previos: diseño del proceso de seleccion
deter |
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Fecha Inicio : 12/03/2012
Precio : 990
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| Imparte : Global Estrategias |
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| Vizcaya / Bizkaia |
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La Selección Eficaz de Personal |
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| | Personal en la gestion de rr.hh
la seleccion de personal como proceso sistemico
2. los diferentes procedimientos de seleccion de personal
seleccion por rasgos y seleccion por competencias.
puntos comunes. ventajas y desventajas.
3. aspectos previos: diseño del proceso de seleccion
deter |
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Fecha Inicio : 12/03/2012
Precio : 990
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| Imparte : Global Estrategias |
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| Valencia / València |
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La Selección Eficaz de Personal |
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| | Personal en la gestion de rr.hh
la seleccion de personal como proceso sistemico
2. los diferentes procedimientos de seleccion de personal
seleccion por rasgos y seleccion por competencias.
puntos comunes. ventajas y desventajas.
3. aspectos previos: diseño del proceso de seleccion
deter |
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Fecha Inicio : 12/03/2012
Precio : 990
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| Imparte : Global Estrategias |
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| Barcelona |
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| Barcelona |
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| Madrid |
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| Madrid |
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Open en Estrategias de Comunicación para la Negociación Eficaz |
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| | Personal.
•actitud de negociador. poner en marcha la inteligencia emocional.
la negociacion como proceso interactivo. comunicar para influir
•envio y recepcion de señales verbales y no verbales.
•tecnicas de sondeo en la negociacion.
•estrategias para una negociacion eficaz.
fases y estructu |
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Fecha Inicio : Convocatoria Continua
Precio : 890
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| Imparte : Psicólogos Empresariales |
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| Barcelona |
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Taller de cultura corporativa - Franklin Covey |
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| | personal.
3. identificar y desarrollar los valores
* definicion de valor.
* la relacion entre valores, decisiones y conductas.
* valores personales y corporativos.
* el proceso de identificacion de valores: concretar valores "core"
* clarificacion del v |
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Fecha Inicio : 20/03/2012
Precio : 820
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| Imparte : Tea Cegos |
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| Madrid |
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Taller de cultura corporativa - Franklin Covey |
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| | personal.
3. identificar y desarrollar los valores
* definicion de valor.
* la relacion entre valores, decisiones y conductas.
* valores personales y corporativos.
* el proceso de identificacion de valores: concretar valores "core"
* clarificacion del v |
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Fecha Inicio : 09/07/2012
Precio : 820
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| Imparte : Tea Cegos |
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