| | Sistemas de Gestión de la Prevención OHSAS 18001 |
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Imparte
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IMF - FORMACION
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Precio
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400,00 €
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Fechas
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Consultar
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Lugar
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Se imparte a Distancia
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Duración
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100 Horas
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Condiciones
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Tipo de curso
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Distancia
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Titulación:
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Título de Curso de Sistemas de Gestión de la Prevención OHSAS 18.001
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Objetivos:
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-Conocer el marco energético actual y la situación de las energías renovables y de las políticas europeas de ahorro y eficiencia..
-Conocer los requisitos, elementos y alcance de la norma OHSAS 18001.
-Diseñar e implantar los procedimientos exigibles por esta norma.
-Definir la correspondencia con las Normas UNE-EN ISO 14.001:2004 y UNEEN ISO 9001:2000.
-Integrar los diferentes sistemas de Gestión de la empresa (Prevención, Calidad y Medio Ambiente).
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Dirigido:
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Técnico Superior en Prevención de Riesgos Laborales, en cualquiera de sus especialidades de Seguridad, Higiene y Ergonomía y Psicosociología (titulación recomendada pero no obligatoria).
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Comentario:
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La actual competitividad del mercado obliga a las empresas a diferenciarse unas de otras en base a la cualificación de su capital humano y en el grado de satisfacción de las necesidades de sus clientes.
La legislación española obliga a las empresas a formar e informar a sus trabajadores sobre Prevención y a tomar medidas para proteger su seguridad y salud. Por eso cada día se requieren más profesionales formados en este campo riesgos.
La certificación OHSAS (Occupational Health and Safety Assesment Series) está considerada el más alto nivel de exigencia internacional en Prevención de Riesgos Laborales. Certifica una adecuación en la materia por encima de los mínimos exigidos por la legislación vigente y permite a las empresas lograr una mayor eficacia en la prevención y reducción o eliminación de los riesgos laborales.
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Programa:
MÓDULO I - La Gestión de la Prevención de Riesgos.
MÓDULO II - Modelos de Gestión.
MÓDULO III - La OHSAS 18.001
MÓDULO IV - Auditorías del SGPRL.
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IMF - FORMACION
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El IMF se consolida como una Escuela de Negocios capaz de identificar las nuevas formas de progreso y asignar los recursos humanos y tecnológicos de la forma más eficiente. En IMF hemos acepta los retos que llegan con el cambio en los modelos de gestión empresarial. La gestión de la información y el conocimiento se ha convertido en su clave a la hora de planificar los programas Máster.
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