Una vez finalizada la formación, el alumno será capaz de establecer el sistema de retribución de cualquier empresa.
Dirigido:
Personas interesadas en ampliar sus conocimientos en este área de estudio.
Programa:
TEMA 1: ORDENACIÓN Y REGULACIÓN DEL SALARIO Y DE LA RETRIBUCIÓN TEMA 2: ADMINISTRACIÓN DE SALARIOS: ESTABLECIMIENTO DEL SISTEMA GENERAL DE COMPENSACIONES TEMA 3: HERRAMIENTAS Y CASOS PRACTICOS
EESAE Escuela de Estudios Superiores de Administración de Empresas
EESAE está considerada como una de las mejores escuelas de formación de postgrado. Calidad, seriedad, adaptación y flexibilidad definen nuestra política de empresa:
- La calidad de nuestro programa formativo es nuestra principal ventaja competitiva. Nuestro conomiento del mercado y experiencia nos permite adaptarnos a las necesidades del entorno.
- Basamos nuestra labor en la el rigor científico y pedagógico, mediante un método docente que garantice la comprensión y funcionalidad de aprendizajes de nuestros alumnos. Contamos con un equipo de pedagogos en plantilla especialistas e...
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