| Objetivos |
Determinar la idoneidad de las evaluaciones de riesgos realizadas, analizar sus resultados y verificar los mismos.
Comprobar los diferentes tipos de actividades preventivas que se deben realizar para eliminar, controlar o reducir dichos riesgos, así como la planificación de las mismas.
Determinar la adecuación entre los procedimientos y medios materiales y humanos requeridos para realizar la actividad preventiva necesaria, y los recursos propios o concertados de que disponga la empresa.
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| Dirigido |
Dirigido a Técnicos en Prevención de Riesgos Laborales, de nivel superior o intermedio, que quieran actuar como auditores externos o internos en Prevención de Riesgos Laborales, y en general, a los directivos y profesionales con competencias en el ámbito de la Prevención de Riesgos Laborales
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| Programa |
• Tema 1. Auditorías de prevención de riesgos laborales: análisis y consideraciones previas
• Tema 2. Estudios de la auditoría del sistema de gestión de prevención de riesgos laborales:
• Módulo 1. Iniciación a la auditoría
• Módulo 2. Requisitos legales de la auditoría
• Módulo 3. El proceso de auditoría. Metodología
• Módulo 4. El sistema de gestión preventiva en las empresas
• Módulo 5. Modelos de sistema de gestión en las empresas: La Norma OHSAS 18001/las Directrices OIT
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• Módulo 6. La prevención de riesgos laborales y los sistemas de calidad y medio ambiente
• Tema 3. Actuaciones oficiales: auditorías de control
• Tema 4. Documentación práctica:
• 1.º Planes de Auditoría
• 2.º Informes de Auditoría
• 3.º Caso de auditoría final
• 4.º Supuestos de Auditorías de Prevención de Riesgos Laborales
• 5.º Casos de Auditoría de Evaluaciones de Riesgos
• 6.º Fichas de verificación y modelos de Informe Global
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